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養(yǎng)老管理軟件試用
高齡浪潮來襲 美日如何養(yǎng)老?

日期:2014-08-17 來源:中國經(jīng)營報

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近日,穆迪公司推出報告《人口老齡化拖累經(jīng)濟增長》,引發(fā)全球媒體熱議。


數(shù)字會說話。報告指出老齡化浪潮兇猛來襲,發(fā)達(dá)國家與新興市場國家同受沖擊。目前有六成國家正在“老齡化”(65歲以上的人口超過7%),2020年13國進(jìn)入“超高齡社會”(65歲以上的人口超過20%),2030年暴增到34個。


從現(xiàn)在起到2030年,德國、俄羅斯、烏克蘭和日本等約16個國家的適齡勞動人口將減少10%以上。昔日的人口紅利翻轉(zhuǎn)為“人口稅”,未來20年全球增長因此放緩。


老齡化洪峰勢不可擋,如何養(yǎng)老?考驗各國主政者的智慧和遠(yuǎn)見。它山之石,可以攻玉。讓我們一起踏上海外養(yǎng)老巡禮之旅。


美國“老齡署”引導(dǎo)
美國——兒童的天堂,青年的戰(zhàn)場,老年的地獄。今非昔比,美國老年人從來沒有像今天活得這么灑脫過。相比年輕人,他們更為富有、健康、愉快,倍受尊敬,積極參與社會,也越來越長壽。

這一切都離不開1935年通過的《社會保障法》——美國歷史上最龐雜和最重要的法案之一。80年彈指一揮間,美國建成由政府社會保障養(yǎng)老金、公共部門養(yǎng)老金、雇主養(yǎng)老金和個人退休賬戶養(yǎng)老金組成的多支柱養(yǎng)老保險體系。


今日,全美1.63億人參加了退休養(yǎng)老保險,約占全體在業(yè)人員的96%。全國2500多萬退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金,約占總?cè)藬?shù)的11%。


美國養(yǎng)老保險制度的基石——社會保障養(yǎng)老金,是一個普及全民的強制性養(yǎng)老計劃。沒有公民身份證的美國,“社會保障號”實際上具有身份證號的地位。第二支柱為公共部門養(yǎng)老金和私人養(yǎng)老金計劃。第三支柱個人退休賬戶養(yǎng)老金,聯(lián)邦政府提供稅收優(yōu)惠,個人自愿參加。


美國養(yǎng)老保險的范圍,起先只限于工業(yè)和商業(yè)企業(yè)的工薪勞動者,以后逐步擴大到農(nóng)業(yè)工人、小商販和個體經(jīng)營者;1984年起,把聯(lián)邦政府公務(wù)員的退休制度也納入全國統(tǒng)一的社會養(yǎng)老保險范圍。


美國政府把大部分的財政預(yù)算盈余投入到社會保障事業(yè),相關(guān)支出占聯(lián)邦財政支出的首位。2007年財政開支中,用于社會保障的資金占21.5%,醫(yī)療保險和醫(yī)療救助的資金為19.1%,兩項合計占到財政支出的40%。這一切無不讓美國老人少了后顧之憂。研究顯示,如果沒有社會保障制度,近半數(shù)的美國老年人要陷入貧困。


上世紀(jì)60年代,美國老年人口的數(shù)量迅速增加。從1900年的308萬,猛增到1963年的1756萬。老人問題提上議事日程。


全美代表老人的利益集團(tuán),積極串聯(lián),發(fā)揮推手作用。豈不知,老人投票率歷來最高,通過手中選票和政治獻(xiàn)金,向兩大政黨施加強大壓力。1963年2月,肯尼迪總統(tǒng)向國會遞交“關(guān)于援助老年人的特別咨文”。1965年《美國老年人法》以一票反對的壓倒性多數(shù)通過。


約翰遜總統(tǒng)贊揚:“《美國老年人法》明確地保證了我們所有的老年居民的幸福。這項立法提供了一項有序的和建設(shè)性的計劃,這項計劃幫助我們在這個世紀(jì)剩下來的時間里應(yīng)對新的挑戰(zhàn)。”


細(xì)看法律,列舉了為保障老年人的幸福所定的十項國家戰(zhàn)略目標(biāo):一是退休后有足夠的收入。二是獲得盡可能最好的生理和心理健康保障,不受其經(jīng)濟地位影響。三是合適的住房,特別設(shè)計滿足需求。四是對需要社會照顧的老年人有良好的服務(wù)。五是禁止雇傭過程中的年齡歧視。六是退休老人應(yīng)該得到社會的尊重。七是給予老人參與文藝活動的機會。八是對老人提供有效的社區(qū)服務(wù)。九是老人能夠受益于健康和幸福的科學(xué)研究。十是老年人能自由獨立地計劃個人生活。


法律規(guī)定,設(shè)立老齡署,負(fù)責(zé)整理有關(guān)老年問題的信息,對州和地方處理老年問題提供協(xié)助,并且建立了國家資源中心來宣傳和調(diào)度各種為老年人的資源和服務(wù)。聯(lián)邦政府對50個州和629個地區(qū)的老齡機構(gòu)給予補助。


此后,1967年國會頒布《禁止歧視老人就業(yè)法》,1975年通過《禁止歧視老人法》等多部法律,取消了強制性退休的法律條文,禁止強制70歲以下的雇員退休。法律指定專門機構(gòu)負(fù)責(zé)實施,經(jīng)費保障充足。反年齡歧視訴訟中懲罰性賠償威懾力驚人,且老年監(jiān)護(hù)制度完備,公共監(jiān)護(hù)、社會監(jiān)護(hù),無不走在世界前列。


美國從未制定要求子女贍養(yǎng)老人的全國性法律。值得玩味的是,即使在有相關(guān)法律規(guī)定的30個州,也幾乎從未實施過。原因不外乎,美國面積大,人口流動性強,子女大多不在父母身邊;50%的超高離婚率,幼時子女未與一方生活,憑什么要求他們承擔(dān)贍養(yǎng)義務(wù)?更重要的是,老人有社會保障,不愿依賴子女,失去經(jīng)濟獨立和尊嚴(yán)。


日本政府負(fù)擔(dān)
全球第一長壽大國的日本,先后出臺四部老人權(quán)益保障基本法:1959年《國民年金法》、1963年俗稱“老人憲章”的《老人福利法》、1982年的《老人保健法》與2000年的《護(hù)理保險法》。四大法案分別從經(jīng)濟收入、社會福利、醫(yī)療保健、生活護(hù)理四個方面,保障老人基本權(quán)益,無微不至。

日本政府2010年度預(yù)算案中,社會保障支出占整個預(yù)算30%左右。政府不惜巨資投入,每年在養(yǎng)老金、醫(yī)療等社會福利方面的支出增加1萬億日元。東瀛老人福利機制行之有年,運轉(zhuǎn)良好,成功秘訣正在于此。


為應(yīng)對高齡老人的護(hù)理需求,日本推出長期照料保險制度,成為繼養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險后的第五大社會保障險種,對超高齡老人和失能老人,按照“共同承擔(dān)援助義務(wù)”的社會保險原則提供護(hù)理救濟,以減輕人口老齡化對社會發(fā)展和財政支出的負(fù)擔(dān),非常值得中國效仿。


1981年,東京都武藏野市第一個吃螃蟹,引入以房養(yǎng)老的“倒按揭”制度。2002年,厚生勞動省以各地福利部門為主體,正式向全國推廣實施。針對低收入老人囊中羞澀的實際問題,以自有住房為抵押,預(yù)支貸款,為其提供可觀的生活資金。


近年來,日本社會新型老人權(quán)益可謂百花齊放。公司與地方政府聯(lián)手,提供優(yōu)惠條件,讓都市退休老人回鄉(xiāng)務(wù)農(nóng)。退休老人遠(yuǎn)離城市喧囂,親近大自然,心情舒暢,廣受歡迎。


日本老人長壽,也意外衍生諸多反面現(xiàn)象。“孤獨死”事件頻發(fā),長壽成為“苦澀的負(fù)擔(dān)”。前年立川市一公寓內(nèi),63歲女兒病死后,95歲高齡母親在無人照顧的情況下離世。札幌市72歲姐姐死亡后,患病的70歲妹妹活活凍死。2011年厚生勞動省發(fā)布數(shù)據(jù),獨居老人“孤獨死”問題越來越嚴(yán)重,東京一年就多達(dá)2718宗,比7年前增加了兩倍。


究其原因,日本傳統(tǒng)家庭制度崩潰成為罪魁禍?zhǔn)住?ldquo;二戰(zhàn)”后,日本家庭趨于“原子化”。年輕人一成年便離開父母獨自居住。年輕人在社會高壓下奔波,自然也少了和父母之間的交流。孤獨死,折射日本養(yǎng)老制度漏洞。缺乏對老人的精神關(guān)心和心理幫助,這對農(nóng)村留守老人眾多的中國,尤具警示意義。


日本當(dāng)下最熱門的話題,就是去年勞動人口首度跌破8000萬,成為亞洲第一個人口減少國。2025年,老齡化率30%,戰(zhàn)后世代年滿75歲,從初老到終老,日本怎么應(yīng)對?


今年6月,日本健保與長期照料體系系統(tǒng)進(jìn)行改革。強調(diào)“自助、互助、共助、公助”的社會保障系統(tǒng),開始加入“商助”的新思維。引進(jìn)民間企業(yè)力量,參與養(yǎng)老事業(yè),共襄盛舉。


為迎接一波又一波“銀發(fā)浪潮”,去年內(nèi)閣府成立“選擇未來委員會”,啟動新人口政策發(fā)動引擎。這是歷史性的一刻,日本人口政策第一次放在經(jīng)濟振興的脈絡(luò)下,轉(zhuǎn)身變?yōu)榻?jīng)濟政策。


6月日本《2014老齡化社會白皮書》提及,迎來“人生90年時代”,近70%受訪者認(rèn)為應(yīng)對老齡化社會的經(jīng)濟準(zhǔn)備不充分,近半數(shù)以上表示65歲以后仍想?yún)⒓庸ぷ鳌?/span>

回應(yīng)民意,安倍政府射出第三支箭——人口四大目標(biāo),其中退休年齡延后至70歲,甚至取消退休年齡。激進(jìn)改革力度如此之大,讓外界為之捏一把汗。


其實早在十年前,日本政府就將退休年齡延后到65五歲。選擇未來委員會創(chuàng)造新名詞——新生產(chǎn)年齡人口,重新定義20歲以上、70歲以下為勞動力人口。日本未來極有可能采取逐步退休制,鼓勵兼職工作到70歲。“退休年齡這個觀念可以廢止了。”66歲的東京大學(xué)高齡社會綜合研究所教授秋山弘子說。


看海外,念中國。老年人的事,就是我們的事;老齡化危機,就是你我的危機;每一位公民,責(zé)無旁貸都是利害關(guān)系人。