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上海：推出養(yǎng)老高技能人才培訓(xùn)班，滿足養(yǎng)老照護(hù)個(gè)性化需求
日期：2021-06-07 來(lái)源：健康中國(guó)
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上海針對(duì)社區(qū)和機(jī)構(gòu)的養(yǎng)老從業(yè)人員首次推出高技能人才培訓(xùn)班，以滿足社會(huì)多元化需求。
養(yǎng)老一直是社會(huì)備受關(guān)注的話題，而根據(jù)最新統(tǒng)計(jì)，上海老齡化程度已經(jīng)位居全國(guó)第二，老年照護(hù)需求十分迫切。為此，上海針對(duì)社區(qū)和機(jī)構(gòu)的養(yǎng)老從業(yè)人員首次推出高技能人才培訓(xùn)班，以滿足社會(huì)多元化需求。
推出養(yǎng)老高技能人才培訓(xùn)班
3日，上海首屆高技能養(yǎng)老從業(yè)人員培訓(xùn)班在上海開(kāi)放大學(xué)開(kāi)班，來(lái)自社區(qū)和養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的320名骨干從業(yè)人員將分批次接受免費(fèi)的專業(yè)培訓(xùn)，內(nèi)容涉及照護(hù)新模式、智慧養(yǎng)老以及心理健康等行業(yè)熱點(diǎn)內(nèi)容。
根據(jù)第七次全國(guó)人口普查數(shù)據(jù)顯示，上海60歲及以上人口為581.55萬(wàn)人，占23.4%，高于全國(guó)平均水平4.68個(gè)百分點(diǎn)，位于全國(guó)第二。而上?，F(xiàn)約有6.8萬(wàn)養(yǎng)老護(hù)理從業(yè)人員，絕大部分僅能滿足老人最基本的照護(hù)服務(wù)，養(yǎng)老護(hù)理員的專業(yè)化、職業(yè)化之路面臨挑戰(zhàn)。
上海開(kāi)放大學(xué)非學(xué)歷教育部部長(zhǎng)王松華：我們免費(fèi)培訓(xùn)的目的不是為了發(fā)證，而是運(yùn)用開(kāi)放教育的優(yōu)勢(shì)，解決社會(huì)民生的短板問(wèn)題。
上海市在2021年3月正式實(shí)施的《上海市養(yǎng)老服務(wù)條例》中指出，要支持養(yǎng)老服務(wù)從業(yè)人員參加職業(yè)技能培訓(xùn)，提高專業(yè)素質(zhì)和工作技能。為此上海不僅要開(kāi)展培訓(xùn)，還將組織形式多樣的評(píng)比和賽事活動(dòng)，滿足從業(yè)人員的需求。
上海市養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展中心主任張臨俊：我們盡量搭建更多的服務(wù)渠道和平臺(tái)，能夠讓養(yǎng)老護(hù)理員通過(guò)這些平臺(tái)提升他們的專業(yè)技能，提升他們業(yè)務(wù)能力的同時(shí)提升他們的職業(yè)榮譽(yù)感。
高技能人才稀缺，養(yǎng)老照護(hù)個(gè)性化需求明顯
高技能的養(yǎng)老護(hù)理從業(yè)人員到底能夠?yàn)檫@個(gè)行業(yè)帶來(lái)什么？老人們又有什么想法呢？帶著問(wèn)題，記者進(jìn)行了采訪。
在上海市江蘇路街道，這里60歲以上戶籍老人有2萬(wàn)多人，老齡化占比40.28%。受限于社區(qū)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)床位不足的問(wèn)題，街道自2020年創(chuàng)新制定了一人一方案的定制化照護(hù)方案，并依托社區(qū)照護(hù)之家的專業(yè)人員，為有需求的居家失能老人提供上門(mén)服務(wù)。
上海市長(zhǎng)寧區(qū)江蘇路街道辦事處副主任李立峰：隨著生活水平的提高，現(xiàn)在的老人已經(jīng)不滿足于基礎(chǔ)的照護(hù)服務(wù)，更加傾向于個(gè)性化的照護(hù)需求。
隨后，記者走訪了幾家家政公司。記者了解到，居家照護(hù)的從業(yè)人員每月的價(jià)格一般在6千元左右，但是高技能稀缺人才每月工資可達(dá)到1萬(wàn)元左右。
專家表示，現(xiàn)階段從事上海養(yǎng)老護(hù)理的人員大都年紀(jì)偏大，而且薪酬待遇偏低，社會(huì)認(rèn)可程度不高。因此要想吸引更多年輕人從事照護(hù)工作，首先要引導(dǎo)社會(huì)觀念的轉(zhuǎn)變，考慮如何給予相應(yīng)的福利政策，并盡快成立行業(yè)協(xié)會(huì)，規(guī)范和保護(hù)從業(yè)人員權(quán)益。
復(fù)旦大學(xué)人口與發(fā)展政策研究中心主任彭希哲：我們是建議能夠作為上海短缺或者緊缺的勞動(dòng)資源（進(jìn)行引進(jìn)），提高它的質(zhì)量，提高它管理的規(guī)范性。
