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日期：2012-11-14 來(lái)源：華龍網(wǎng)
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近日，中國(guó)青年報(bào)社調(diào)中心通過(guò)題客調(diào)查網(wǎng)和民意中國(guó)網(wǎng)，進(jìn)行的一項(xiàng)調(diào)查顯示（8476人參與），86.4%的人期待未來(lái)十年國(guó)家加大老人護(hù)理康復(fù)方面的投入。而社工人士建議設(shè)立助老志愿服務(wù)時(shí)間銀行，把城市志愿活動(dòng)向助老方面延伸。
從調(diào)查的數(shù)據(jù)我們知道，當(dāng)前年輕人的壓力很大，尤其是在養(yǎng)老問(wèn)題上，具體表現(xiàn)在：工作壓力大，有54.1%的年輕人照顧父母感覺(jué)力不從心；有53.4%的年輕人承擔(dān)多位老人的養(yǎng)老負(fù)擔(dān)；還有52.7%的年輕人感覺(jué)生活成本高，無(wú)力負(fù)擔(dān)；無(wú)法把父母接到身邊照顧（39.7%）；即使這樣，然而依然有（45.0%）的人希望老人接到身邊來(lái)，就近照顧；有（44.8%）的人和父母住在一起，親自照顧。其實(shí)，通過(guò)這些數(shù)據(jù)分析，我們不難看出，中國(guó)的養(yǎng)老方式依然是自古以來(lái)的“養(yǎng)兒防老”、“老來(lái)靠?jī)?rdquo;的傳統(tǒng)思想延續(xù)。但是造成這種養(yǎng)老方式，我們不能歸咎于傳統(tǒng)思想的責(zé)任，坦白地說(shuō)，之所有造成現(xiàn)在的養(yǎng)老困境，一方面是過(guò)去的人口計(jì)劃迅速的控制緊縮，另一方面社會(huì)各地方政府的養(yǎng)老能力不足，養(yǎng)老保障制度跟不上造成。
然而，在老齡化日趨嚴(yán)重的今天，社工人士建議設(shè)立助老志愿服務(wù)時(shí)間銀行，把城市志愿活動(dòng)向助老方面延伸。筆者認(rèn)為社工部這一建議把養(yǎng)老的主體責(zé)任依然推給家庭和社會(huì)，但是就當(dāng)前的家庭、工作和經(jīng)濟(jì)壓力，并不能承擔(dān)起這一責(zé)任，社會(huì)民眾道德素質(zhì)也尚未達(dá)到崇高境界。俗話說(shuō)：誰(shuí)的責(zé)任誰(shuí)來(lái)?yè)?dān)，造成人口老齡化這一窘境是因?yàn)楫?dāng)初計(jì)劃生育迅速緊縮，因此，作為社工部應(yīng)該承擔(dān)起這一責(zé)任，應(yīng)該不僅加大養(yǎng)老投入，各地政府更要加大對(duì)年輕人家庭收入、社會(huì)保障等投入，解決當(dāng)前青年的后顧之憂才是上策，才是解決養(yǎng)老之根本。
當(dāng)前年輕人都是獨(dú)生子，家庭人口呈四二一結(jié)構(gòu)模式，一個(gè)家庭夫妻雙方都有事業(yè)還要撫養(yǎng)兒女本就很艱難，再加上贍養(yǎng)照顧四位老人，更是難上加難，所以生活上是感覺(jué)處處艱難。我們應(yīng)該知道，國(guó)家的建設(shè)，社會(huì)的進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)的發(fā)展主要靠的是年輕人的力量，但是，四二一的家庭人口結(jié)構(gòu)占據(jù)了年強(qiáng)人的大部分精力和時(shí)間，他們又怎能全身心投入到事業(yè)中呢？
不管多難多累，兒女們還是希望跟老人在一起，這是因?yàn)?，老人在跟前兒女才安心，才放心，?duì)老人的無(wú)微不至的照顧，只有兒女才能做到，任何人無(wú)可代替的，何況一些敬老院工作人員虐待老人的事件至今讓人心有余悸。正因?yàn)榇藘H5.5%的人打算把父母送到養(yǎng)老機(jī)構(gòu)養(yǎng)老。
其實(shí)，當(dāng)前青年之所以感到父母給自己的壓力增大，也無(wú)非就是兩大原因，一是經(jīng)濟(jì)壓力大，打工一族那點(diǎn)微薄收入，既要生活又要照顧老人，尤其是農(nóng)村老人沒(méi)有經(jīng)濟(jì)收入，更是給兒女的經(jīng)濟(jì)雪上加霜，二是精力不足。有的青年雖然經(jīng)濟(jì)收入寬松，但是高負(fù)荷的工作壓力，以讓他們沒(méi)有多少精力在給老人了。
所以，只有加大對(duì)低收入群體的經(jīng)濟(jì)收入，提高他們的物質(zhì)基礎(chǔ)，通過(guò)完善養(yǎng)老保障制度和城鎮(zhèn)流通體系，建設(shè)養(yǎng)老保障體系，尤其是完善留守老人的養(yǎng)老體系，才能讓兒女放心，老人安心。同時(shí)規(guī)范一些企事業(yè)單位用工制度，讓年輕人少一點(diǎn)工作壓力，多一點(diǎn)精力照顧老人，切實(shí)解決年青人的后顧之憂，我們老人的生活才會(huì)更幸福。
